红色圣地   醉美遵义系列报道之六

习酒公司2021年度生产·质量大会圆满召开

　　10月18日，习酒公司在大礼堂召开2021年度生产·质量大会，全面总结过去一年取得的成绩和经验，安排部署2021年度生产工作任务，为下一步生产、质量工作明确方向。

　　习酒公司2021年度生产·质量大会现场

　　习酒公司党委书记、董事长钟方达，党委副书记、总经理汪地强，党委副书记、工会主席段红霞，党委委员、副总经理曾凡君，党委委员、总工程师胡峰，党委委员、副总经理陈强，党委委员、纪委书记刘安勇，党委委员、副总经理杨刚仁，党委委员、副总经理杨炜炜，党委委员、总会计师李明光，总经理助理蒋茂平、谢远东出席会议。

　　此次会议，与以往最大的不同，是在习酒即将圆梦“百亿”、开启百亿后新征程之际，因技改扩建需拆迁公司大礼堂，在大礼堂举行的最后一场会议，因此具有划时代的历史性意义。

　　钟方达在会上讲话指出，2020年，习酒坚持“信心不改、任务不减、目标不变、计划不降、员工收入不降”总要求，以提质增效为工作总基调，立足生产，凝心聚力，质量始终保持稳定可控、符合预期，为公司高质量发展、大踏步前进奠定了坚实的产质量基础，为习酒在2020年实现百亿目标任务提供了强有力的保障。

　　回顾“十三五”，习酒公司集中精力抓要事、攻难事、办大事。五年时间，习酒的产质量不断提升;员工从2016年的3000余人增加到今年的7000余人，并且员工收入接近翻番;公司销售额也从2016年的25.66亿到今年百亿在望，并在此期间获得全国质量奖，品牌价值达到656.12亿元、跻身全国白酒行业第8位。

　　针对习酒公司2021年度生产、质量工作，钟方达要求，一是要把质量的坚守刻进骨子里，融进血液里;二是要笃实专一、心无旁骛地将每一个工艺环节做到极致;三是要切实强化底线思维、增强忧患意识;四是要强化人才培养，持续营造干事创业的浓厚氛围;五是要抓牢抓实党建工作，以高质量党建促进高质量发展。

　　钟方达对2021年度生产、质量工作作要求

　　汪地强主持会议并要求，站在百亿后的历史新起点、立足百年习酒的新辉煌，公司全体员工要坚定信心、狠抓落实，切实统一思想和行动，把好生产质量关。要坚守质量信仰，弘扬工匠精神，将质量信仰贯穿于生产全过程，用质量打造习酒百年品牌。要强化内部管理，加强人才培养，为习酒培养一支懂工艺、懂质量、懂管理的生产质量队伍。

　　会上，段红霞宣读干部任免有关文件。今年，习酒公司新成立了制酒九、十车间，此次干部任免提拔调整了一批生产系统的干部，其中年轻干部居多，这既是习酒事业后继有人的现实需要，也是大力培养优秀人才的重要举措。

　　曾凡君代表公司在大会上宣读《致敬信》，感谢全体员工过去一年的辛勤和坚守，字里行间饱含对习酒匠人的尊崇，充满对习酒未来发展的期许。

　　胡峰向大会作《习酒公司2020年度质量工作报告》。报告指出， 2020年，习酒公司在采购、过程、产品和服务等方面的质量管控工作实现历史新高。同时，还加强了制度体系、保障能力、创新水平、队伍建设，开展了多方面工艺和技术研究，并取得了重要进展。

　　报告要求，2021年质量工作要坚持“视质量为生命”的价值导向，坚持“以诚取信、以质取胜、锐意创新、追求卓越”的质量方针，坚持“全面全员全过程”的方法路径，重点围绕“提升质量引领力、推进质量执行力、加大质量保障力、增强质量支撑力、激发质量竞争力”五个方面，着力开展全年的质量工作。

　　杨刚仁作《习酒公司2020年度生产工作报告》。报告指出，在习酒公司2020年的生产工作中，生产团队以“优质优产”为工作总基调，坚持以党建为引领，以管理为基础，以安全环保为底线，以创新改革、一盘棋思想为驱动，圆满完成 2020年制曲、制酒、包装、勾贮任务，并且实现了制酒优质品率的提升。

　　胡峰带领全体与会人员作质量承诺宣誓

　　报告要求，2021年生产工作要围绕生产目标，重点做好习酒特色生产道路“1+N”工作，即以“优质优产”为中心，抓好工艺、体系、人才、创新、底线等建设工作，持续推进习酒高质量发展。

　　随后，全体与会人员举起右手庄严地对2021年生产、质量工作进行了承诺宣誓。

　　2021年度“优质优产”的冲锋号已经吹响，习酒公司将按照省委、省政府“十字方针”“五个坚定不移”和“高质量发展、大踏步前进”指示要求，筑牢“四条底线”，以坚定的质量信仰和严谨的质量操守，持续提升质量意识，持续强化工艺指导，创新推进科学管理，切实加强团队建设，不断加强后勤保障，不懈努力、奋力拼搏，为“十四五”规划奠定坚实基础，昂首阔步书写习酒百亿后持续高质量发展的新篇章。

　　习酒公司部分中级管理人员、生产车间及辅助部门班级管理人员、技术骨干及大学生代表、机关后勤业务主管及员工代表参加会议。(摄影报道：杨灿 刘勇 杨先炯 王元杏 李园)